Корпоративы - за и против?
Dec. 24th, 2011 10:20 pmА вот как вы думаете, корпоративные мероприятия это хорошо или плохо? Нужны ли они сотрудникам?
Работая в нескольких компаниях, на разных должностях в иерархии служебной лестницы, я так и не пришла к однозначному выводу... Вроде бы их целью является сплочение коллектива, чтобы сотрудники общались, развлекались, вроде как повышается ценность компании в глазах сотрудника... Но всегда ли так?
Я думаю, что есть компании, где недовольство коллектива так высоко или сотрудники разбиты на группы и враждуют, что никакое корпоративное мероприятие не способно решить проблему... Или когда начальство так стремиться повысить сплоченность, что непосещение мероприятия - страшный грех в глазах руководства. А еще люди часто говорят, что лучше бы им выдали премию, а не тратились на проведение бесполезного банкета...
( Read more... )
Работая в нескольких компаниях, на разных должностях в иерархии служебной лестницы, я так и не пришла к однозначному выводу... Вроде бы их целью является сплочение коллектива, чтобы сотрудники общались, развлекались, вроде как повышается ценность компании в глазах сотрудника... Но всегда ли так?
Я думаю, что есть компании, где недовольство коллектива так высоко или сотрудники разбиты на группы и враждуют, что никакое корпоративное мероприятие не способно решить проблему... Или когда начальство так стремиться повысить сплоченность, что непосещение мероприятия - страшный грех в глазах руководства. А еще люди часто говорят, что лучше бы им выдали премию, а не тратились на проведение бесполезного банкета...
( Read more... )